2021-09-23
作者：通威
為進(jìn)一步提升基層管理人員綜合素質(zhì)，9月23日上午，光伏學(xué)習(xí)中心組織開展2021年生產(chǎn)主管月度“溝通技巧”主題培訓(xùn)，為眉山基地首屆生產(chǎn)主管班學(xué)員“蓄能充電”。
面授課現(xiàn)場
此次培訓(xùn)特邀來自光伏學(xué)習(xí)中心的講師，升級了傳統(tǒng)的單向講授課程模式，通過主題導(dǎo)入、情景演練及推演、角色扮演等方式，以真實(shí)案例切入主題，輔以專業(yè)的測評工具，配合現(xiàn)場學(xué)員的互動，循序漸進(jìn)地讓學(xué)員意識到有效溝通的重要性并理解溝通產(chǎn)生問題的真正原因。同時，針對工作中的高頻溝通場景進(jìn)行復(fù)盤練習(xí)，學(xué)員們集思廣益，共同探索團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作的新模式。
團(tuán)隊(duì)交流討論
據(jù)悉，生產(chǎn)主管培養(yǎng)項(xiàng)目是光伏學(xué)習(xí)中心基于現(xiàn)有人才培養(yǎng)體系做出的一次嘗試，旨在基于線上學(xué)習(xí)及線下面授的基礎(chǔ)上，同時引入對標(biāo)討論會等多種利于崗位實(shí)踐的學(xué)習(xí)形式，使得學(xué)員既能夠?qū)W到理論知識，也能通過對標(biāo)學(xué)習(xí)等形式形成學(xué)習(xí)-思考-研討-實(shí)踐的閉環(huán)，從而進(jìn)一步提升公司生產(chǎn)管理水平。未來，光伏學(xué)習(xí)中心將結(jié)合公司整體的發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)為員工搭建完善的人才培養(yǎng)體系。