2022-06-16
作者：通威
6月15日，眉山網(wǎng)、眉山日報發(fā)表題為《堅定實施就業(yè)優(yōu)先政策 努力實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)》的報道，聚焦通威太陽能眉山基地助力勞動者高質(zhì)量就業(yè)。
眉山網(wǎng)聚焦通威太陽能眉山基地
報道指出，為充分發(fā)揮好重點企業(yè)在疫情防控期間“穩(wěn)就業(yè)、保民生”的表率作用，通威太陽能眉山基地主動擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任，與市政府聯(lián)動，通過“直播帶崗”、市場務(wù)工人員招聘專欄、微信公眾號平臺等多渠道宣傳，打造“互聯(lián)網(wǎng)+”就業(yè)服務(wù)新模式，吸納大量返鄉(xiāng)就業(yè)農(nóng)民工和部分創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技術(shù)人才。同時，不斷探索多層次、多形式校企合作模式，與四川大學(xué)、電子科技大學(xué)、眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院建立了緊密的校企合作關(guān)系，為學(xué)校學(xué)生提供頂崗實習(xí)崗位。公司還通過完善的人才管理體系，暢通員工職業(yè)發(fā)展雙通道。
習(xí)近平總書記來川視察時，專程了解高校開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。總書記強(qiáng)調(diào)，學(xué)校、企業(yè)和有關(guān)部門要抓好學(xué)生就業(yè)簽約落實工作，尤其要把脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭以及有殘疾的、較長時間未就業(yè)的高校畢業(yè)生作為重點幫扶對象。
眉山日報聚焦通威太陽能眉山基地
通威太陽能眉山基地深入學(xué)習(xí)近平總書記重要指示精神，積極助力勞動者高質(zhì)量就業(yè)。在少數(shù)民族就業(yè)方面，通威太陽能眉山基地積極參與甘孜州定點扶貧招聘活動，把扶助甘孜州人民穩(wěn)定就業(yè)、脫貧攻堅、接納安置少數(shù)民族人員就業(yè)作為重要工作，為甘孜、阿壩地區(qū)的人民提供就業(yè)崗位，助力脫貧攻堅，截至目前，共計吸納122名甘孜籍員工；在殘疾人就業(yè)方面，通威太陽能眉山基地積極承擔(dān)起社會責(zé)任，吸納殘疾人就業(yè)；在人才梯隊建設(shè)方面，與高校簽約，建立頂崗實習(xí)機(jī)制，幫助應(yīng)屆畢業(yè)生實踐成長；同時，設(shè)立“光伏學(xué)習(xí)中心”，依托“知學(xué)云”等平臺，為全體員工開發(fā)有針對性的課程，針對應(yīng)屆生、骨干職工、中高層管理人員分別構(gòu)建了啟航工程、攀登工程、精英工程和騰飛工程等，采用線上線下培訓(xùn)相結(jié)合的方式，為全體員工提供學(xué)習(xí)平臺，賦能成長。
當(dāng)前就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾的癥結(jié)，在于勞動力需求與供給不匹配，部分勞動者技能不足。因此，加快提升勞動者技能素質(zhì)十分重要。通威太陽能眉山基地將繼續(xù)深入開展校企合作，協(xié)同搭建育人平臺，優(yōu)化升級勞動者培訓(xùn)機(jī)制和發(fā)展機(jī)制，在提高勞動者素質(zhì)上狠下功夫，為通威太陽能眉山基地打造人才儲備智力軍，也為眉山市勞動者高質(zhì)量就業(yè)作出通威貢獻(xiàn)。