2020-04-24
為進(jìn)一步宣貫春源食品2020年企業(yè)文化建設(shè)“強(qiáng)化執(zhí)行力”主題，4月22日公司工會(huì)組織召開(kāi)以“執(zhí)行力”為主題的沙龍會(huì)，公司內(nèi)務(wù)總經(jīng)理李水源、全體中干、后勤管理人員、以及車間關(guān)鍵崗位人員共計(jì)50余人參會(huì)。
合唱通威歌
沙龍會(huì)上各部門代表11位人員結(jié)合崗位工作談到了自己眼中的執(zhí)行力：熟食部經(jīng)理陳彬認(rèn)為，必須認(rèn)可公司文化，執(zhí)行力是要有主人翁意識(shí)，在工作中審視自己，不斷總結(jié)；生產(chǎn)部分割員工楊建認(rèn)為，執(zhí)行力是要用匠心精神，對(duì)產(chǎn)品精雕細(xì)琢，嚴(yán)謹(jǐn)專注，將合格的工藝品送到消費(fèi)者手中；品管部質(zhì)檢員馮利華認(rèn)為，執(zhí)行力是要嚴(yán)守產(chǎn)品質(zhì)量，上下齊心，團(tuán)結(jié)一致，與公司領(lǐng)導(dǎo)共進(jìn)退，與企業(yè)共同成長(zhǎng)。
員工分享
公司內(nèi)務(wù)總經(jīng)理李水源在會(huì)上提出：沒(méi)有執(zhí)行力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。通威從小作坊到現(xiàn)在的規(guī)模，離不開(kāi)各位員工的努力以及高效的執(zhí)行力。對(duì)全體員工提出一個(gè)要求：在工作中，不找借口，不找理由，形成舉一反三的工作習(xí)慣；管理者更要做出表率，身先士卒。最后呼吁全體員工積極參與2020年企業(yè)文化活動(dòng)。
沙龍會(huì)結(jié)束后，大家紛紛表示對(duì)2020年企業(yè)文化有了更深的了解，在工作中嚴(yán)格要求自己，強(qiáng)化自身的執(zhí)行力。