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為增強(qiáng)公司員工的企業(yè)凝聚力、向心力，激勵(lì)員工開拓創(chuàng)新、建功立業(yè)的斗志，成都公司電池四廠于1月8日開展內(nèi)部企業(yè)文化建設(shè)交流座談會(huì)。

交流會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

企業(yè)文化構(gòu)成企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵所在，是企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力。座談會(huì)上，各部門代表員工積極交流如何以實(shí)際的行動(dòng)成為立足本職、愛(ài)崗敬業(yè)、攻堅(jiān)克難、銳意進(jìn)取、協(xié)同一體、改革創(chuàng)新的優(yōu)秀員工。員工紛紛表示，在如今光伏行業(yè)技術(shù)突飛猛進(jìn)的市場(chǎng)大背景環(huán)境下，要保持戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如履薄冰，必須有足夠的危機(jī)意識(shí)。千里之堤潰于蟻穴，做為公司基層員工，更應(yīng)樹立正確的危機(jī)意識(shí)和價(jià)值觀念，秉承公司“誠(chéng)、信、正、一”的理念，約束自己，使自己與通威太陽(yáng)能一起發(fā)展和進(jìn)步，為通威太陽(yáng)能高速發(fā)展添磚加瓦。